Las infracciones y sanciones en materia de trabajo han descendido un 38%, al pasar de 34 a 21 en 2023. Aún así, en 2021 se registraron 15 infracciones en centros de trabajo de la provincia de Soria. En cuanto a la cuantía de las infracciones, también se registra una disminución de 29.802 euros a 21.163 euros, de un 29%, mientras que en 2021 fueron 10.837 euros, según los datos facilitados por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social a El Día de Soria a través de la Subdelegación del Gobierno.

La actividad inspectora en materia de tiempos de trabajo va en aumento desde hace años, desde la entrada en vigor en mayo de 2019 de registrar las horas de trabajo. Las sanciones incluyen desde incumplimiento de registro horario hasta irregularidades sobre descansos, vacaciones, nocturnidad, turnos u horarios extras. Las negociaciones sobre la reducción de jornada incluyen también el refuerzo del control horario.

La Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social tipifica desde 2019 como grave «la transgresión de las normas y los límites legales o pactados en materia de jornada, trabajo nocturno, horas extraordinarias, horas complementarias, descansos, vacaciones, permisos, registro de jornada y, en general, el tiempo de trabajo». Y así las cuantías de estas sanciones oscilan de 751 a 7.500 euros.

A nivel nacional, la  Inspección de Trabajo ha aumentado un 54 % sus actuaciones para controlar las horas extra no pagadas desde 2015, con una recaudación de más de 15 millones de euros por incumplimientos empresariales.